Профессия фармацевт

Функции, должностные обязанности и ответственность фармацевта

Раздел «Функции» подразумевает указание на основные направления работы фармацевта. Как правило, к ним относятся:

• безрецептурный и рецептурный отпуск лекарств и иной продукции;
• соблюдение правил обращения с лекарственными средствами и порядка их хранения;
• работа с кассовым аппаратом.

Раздел инструкции «Должностные обязанности» включает в себя перечень обязанностей, которые возлагаются на фармацевта. К ним, как правило, относятся следующие:

• осуществление безрецептурного отпуска продукции;
• проведение необходимых кассовых операций;
• сдача кассовых отчетов после окончания смены;
• формирование потребности аптеки в закупке лекарственных средств и иных товаров;
• проведение контроля качества на всех этапах приобретения товара;
• слежение за сроками годности продукции;
• выполнение сопутствующей работы, связанной с продажей лекарств (например, фасовка, раскладка и т. д.);
• ведение документации (например, журналов по учету проданной продукции и т. д.);
• обеспечение соблюдения гигиенического режима и порядка раскладки лекарств на полках;
• соблюдение опрятного внешнего вида и ношение специальной одежды;
• следование нормам пожарной безопасности и правилам внутреннего распорядка;
• принятие участия в проведении ревизии и т. д.

Должностные обязанности фармацевта аптеки
могут иметь специфику в связи с наличием определенных групп товаров (например, наркотических лекарств, на покупку которых нужны специальные рецепты и т. д.). Кроме этого, фармацевт может изготавливать лекарства (если аптека занимается этим видом деятельности). Желательно в обязанностях уточнить все спорные моменты, чтобы работник знал, как ему поступать в том или ином случае.

В разделе должностной инструкции «Ответственность работника» перечисляются виды ответственности, которым работник подлежит в случае нарушения норм права или положений локальных актов. Речь идет, как правило, об административной, уголовной, материальной и дисциплинарной. Если работодатель не желает уточнять в инструкции вопросы ответственности, можно ограничиться общими фразами, такими как «За некачественное и несвоевременное выполнение возложенных на него должностной инструкцией обязанностей работник несет ответственность в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации».

Обучение на фармацевта

Чтобы получить диплом фармацевта, нужно окончить медицинский колледж, училище, или профильный вуз. Но выбирая учебное заведение, стоит учитывать, что высшее образование требует глубокого изучения биологии, химии и других точных наук.

Обучение можно пройти очно или очно-заочно, в зависимости от того, какая форма есть в выбранном учреждении. Дистанционное обучение чаще всего смешанное — часть материала студенты проходят в учебном заведении, а часть — удаленно.

При поступлении в вуз нужно сдавать ЕГЭ по химии, биологии и русскому языку .

В колледж абитуриентов зачисляют по средним баллам в аттестате.

Сколько учиться

Для получения среднего профессионального образования нужно учиться 3–4 года на базе 9 классов. На базе 11 классов учеба займет 2–3 года, в зависимости от программы в конкретном колледже или училище.

Чтобы получить высшее образование, нужно закончить 11 классов школы и учиться в вузе 5–6 лет. На базе среднего профессионального образования можно пройти ускоренное обучение в высшем учебном заведении — меньше стандартного на один год.

Где учиться

Медицинские колледжи есть во всех крупных городах России. Например, начать карьеру фармацевта можно, получив среднее профессиональное образование в ПМГМУ им. Сеченова (Москва) , Казанском медико-фармацевтическом колледже , Ульяновском фармацевтическом колледже .

Наиболее популярные вузы России, где можно получить высшее образование по направлению «Фармация», чтобы работать провизором:

• МГУ им. Ломоносова, Москва. С 2008 года здесь преподают по специальности «Фармация» и выпускают провизоров . Срок обучения — 6 лет. Студенты изучают тонкости создания и хранения лекарств, работают над решением проблемам в медицинской сфере.
• РУДН, Москва. Срок обучения — 5 лет . 90% преподавателей на факультете — кандидаты и доктора наук. В РУДН можно поступить не только по результатам экзаменов, но и выиграв отраслевую олимпиаду.
• РНИМУ им. Пирогова, Москва. Срок обучения — 5 лет . В этом вузе уделяют много внимания практике уже с начала обучения. Студенты активно участвуют в научно-исследовательской деятельности на факультете. Практика проходит как на кафедре, так и в фармацевтических компаниях.
• РязГМУ им.Павлова, Рязань. Фармацевтический факультет в этом вузе открыли еще в 1966 году . Срок обучения — 5 лет. Студенты изучают лекарственные растения, правила заготовки сырья, проходят практику в аптеках и на фармпредприятиях Рязани и других городов России.
• ЯГМУ, Ярославль. Институт фармации открыли здесь на базе фармацевтического факультета в 2022 году . В институте готовят специалистов с высшим образованием (срок обучения — 5 лет), а также со средним (срок обучения — 1 год 10 месяцев). Есть учебная комната «Модель аптеки», а также межкафедральная лаборатория с современным оборудованием.

Также существуют различные курсы переподготовки и курсы для получения дополнительной квалификации. Например, можно пройти дистанционную трехмесячную программу «Продавец-консультант аптечных организаций» в Академии дополнительного профессионального образования . Слушателями могут быть выпускники медицинских колледжей и вузов.

Личные качества фармацевта

Фармацевт – специалист, находящийся на периферии медицины, фармацевтики и коммерции.

Основные качества и способности, которыми должен обладать специалист, определяются спецификой рабочего места фармацевта. Профессия фармацевта требует не только высокого уровня специальных знаний и навыков, но и высоких моральных качеств человека.

Профессия фармацевт предполагает наличие у человека следующих личностных качеств и способностей:

• Внимательность, собранность, аккуратность;
• Терпимость, отзывчивость;
• Сосредоточенность, высокая степень ответственности, самоконтроль;
• Долговременная и образная память;
• Тактильная и двигательная память;
• Аналитические способности;
• Тонкое обоняние и вкусовые ощущения;

Для профессии фармацевт недопустимыми считаются следующие качества:

• Небрежность, невнимательность;
• Грубость, раздражительность;
• Равнодушие к людям.

Кто такой фармацевт

Фармацевт — это специалист, который имеет среднее или высшее фармацевтическое образование, изготавливает лекарственные препараты , а также продает их. Фармацевт знает все о компонентах в составе лекарств, их применении, противопоказаниях и побочных эффектах, хорошо разбирается в аналогах препаратов.

Наука о создании лекарств — фармакология (с древнегреческого «учение о лекарстве»). В примитивном виде она появилась еще в IV веке до н.э., когда люди открыли целебные свойства трав.

Позже фармацевты изобрели много различных веществ, не относящихся к лекарственным средствам. Например, детское питание придумал немецкий фармацевт в 1866 году, смешав молоко, сахар и муку, чтобы не дать погибнуть недоношенному младенцу. Тушь для ресниц — тоже результат работы фармацевта: ее придумал американец Терри Уильямс в 1913 году для сестры Мейбл, смешав угольный порошок и вазелин .

Напиток Coca-Cola изобрел фармацевт Джон Пембертон в 1886 году и запатентовал его как лекарственное средство от нервных расстройств. Некоторые полагают, что в состав входили листья коки, из которых в 1859 году был выделен кокаин, а также орехи дерева колы. Хотя компания это отрицает. Среди других заявленных создателем лечебных свойств нового напитка были исцеление от импотенции, избавление от головных и желудочных болей, а также облегчение симптомов у людей, принимавших морфин. Естественно, сейчас напиток не претендует на лечение болезней, а его первоначальный рецепт был изменен.

Как наука фармакология стала активно развиваться в XVIII веке, когда началось массовое производство лекарственных средств. А как медицинская специальность клиническая фармакология появилась в 1970 году. Тогда Всемирная организация здравоохранения создала исследовательские группы во всех странах .

Индустрия 4.0

Революции нет, но есть прогресс: как развиваются тренды в фармакологии

Что делает фармацевт

Многие ошибочно считают, что фармацевт просто продает лекарства за аптечным прилавком, но на самом деле круг обязанностей специалиста очень широк. Чем еще занимается фармацевт:

• участвует в разработке новых лекарственных средств;
• изготавливает препараты по рецепту;
• определяет дозировку с учетом возраста пациента, режима приема и других факторов;
• составляет заявки на поставку, осуществляет приемку лекарств и следит за условиями хранения;
• ведет учет товара на складе;
• контролирует соблюдение санитарного режима в аптеке, на складе или на заводе.

Фармацевт и провизор: в чем разница

Чтобы стать фармацевтом, достаточно среднего профессионального образования. Работать в аптеке можно уже после выпуска из медицинского колледжа или училища. Основная задача начинающего фармацевта — отпуск лекарств или помощь провизору.

Человек, закончивший высшее учебное заведение по профилю «фармация», будет называться провизором. В отличие от фармацевта, у провизора больше компетенций и больше ответственности. Он с большей вероятностью может занять руководящие должности .

Часто фармацевт и провизор имеют схожие обязанности, их называют работниками «первого стола»: они напрямую общаются с покупателями, продают лекарственные препараты, поддерживают порядок в аптеке.

В аптеках и на фармпроизводствах могут быть такие должности фармацевта, как:

• фармацевт в аптеках (работник «первого стола»);
• фармацевт-исследователь — работает в лаборатории, изучает опасные вирусы, бактерии и работу лекарств, помогает их тестировать;
• фармацевт-производитель — работает на фармзаводе по производству медикаментов;
• фармацевт-дистрибьютор — посредник между аптеками и фармакологическими компаниями, простыми словами, это агент по продажам.

Обязанности провизора

Провизор имеет право управлять аптекой и изготавливать лекарства. В зависимости от того, какую профессию вы выберете, заведующий аптекой или технолог производства лекарств, ваши должностные обязанности будут отличаться.

В обязанности заведующего аптекой входит:

• Производить закупки лекарственных средств и обеспечивать требуемый ассортимент товаров.
• Руководить учреждением, соблюдая действующее законодательство.
• Правильно организовывать работу коллектива.
• Осуществлять контроль над выполнением сотрудниками своих обязанностей.
• Обеспечивать рациональное использование финансовых и трудовых ресурсов учреждения.

Технолог занимается следующими вещами:

• Разрабатывает технологические критерии изготовления медикаментов.
• Контролирует производство лекарственных препаратов.
• Ведет сопутствующую документацию.

Чтобы стать успешным провизором, нужно обладать такими личными качествами: внимательность, дисциплинированность, активность, лидерские способности, стрессоустойчивость, логический склад ума.

О фармацевтах

Как ни странно, работа в аптеке является очень стабильной и востребованной в России. Специалисты, которые занимаются фармацевтической деятельностью (продажа препаратов, их изготовление с помощью рецепта врача и т. д.), называются фармацевтами. У них имеется среднее или высшее фармацевтическое образование.

Большее количество таких работников занимают должности фармацевта и провизора. Они работают в аптеке и занимаются продажей лекарственных препаратов. Другая часть работает на предприятиях, в лабораториях, научных и исследовательских институтах и т. д.

Описание направлений профессии фармацевт

Фармацевтика является наукой, которая связана непосредственно с производственно-технологическими процессами изготовления лекарственных препаратов. Профессионалам необходимо выявить дозировку медикамента (опираясь на такие факты, как возраст пациента, особенности организма, режим приема и тип введения препарата), а после начать производство.

Человек может стать фармацевтом после окончания специального колледжа. Для того чтобы получить эту профессию, необходимо преодолеть две ступени карьерной лестницы (фармаколог и провизор).

Рассмотрим, что входит в обязанности фармацевта.

Необходимо знать информацию о лекарствах (их названия, применение, действие, противопоказания, есть ли побочные эффекты и т

д.).
Продавать препараты (при необходимости важно уметь подбирать действенный аналог).
Умение изготовить препарат по рецепту врача (редкая необходимость).
Ведение учета по поступлению и расходу медикаментов, составление отчета.. Фармацевт не обязан проводить консультации покупателям и назначать им лекарственные средства

Самолечение может привести не только к лишним тратам денег, но и к ухудшению состояния здоровья. Фармацевт-провизор – это специалист, имеющий высшее образование, который в последствие может начать управлять аптекой. В его задачи входит проверка качества лекарственных препаратов, установление цены, производство и поиск новых возможностей доставки препаратов оптом (даже их других стран) и т. д. Главная цель – предоставить покупателям большой выбор медикаментов. В большинстве случаев провизоры работают в научной сфере и участвуют в изготовлении препаратов, вакцин и т. д. Такой специалист не может заниматься врачебной деятельностью, касаемо назначения лекарств. Ему важно, чтобы они применялись строго по назначению

Фармацевт не обязан проводить консультации покупателям и назначать им лекарственные средства. Самолечение может привести не только к лишним тратам денег, но и к ухудшению состояния здоровья. Фармацевт-провизор – это специалист, имеющий высшее образование, который в последствие может начать управлять аптекой. В его задачи входит проверка качества лекарственных препаратов, установление цены, производство и поиск новых возможностей доставки препаратов оптом (даже их других стран) и т. д. Главная цель – предоставить покупателям большой выбор медикаментов. В большинстве случаев провизоры работают в научной сфере и участвуют в изготовлении препаратов, вакцин и т. д. Такой специалист не может заниматься врачебной деятельностью, касаемо назначения лекарств

Ему важно, чтобы они применялись строго по назначению

В обязанности фармаколога входит изучение лекарственных препаратов (свойства, преимущества, ограничения и т. д.). В отличие от провизора, он может консультировать больных и назначать им лекарства для лечения. Другие доктора могут посоветоваться с врачом-фармацевтом, касаемо приема лекарства пациентам (или для того чтобы найти аналог). У такого специалиста есть стремление изучать новые лекарства.

Какими навыками и чертами характера должен обладать специалист

Для того чтобы работать по направлению фармацевтика, человеку необходимо иметь особые качества:

• точность;
• трудолюбие;
• хорошая концентрация внимания;
• отличная память;
• терпеливость;
• высокая продуктивность;
• ответственность.

Для того чтобы работать в аптеке, необходимо иметь желание делать добро другим людям

Важно внимательно ознакомиться с лекарственными препаратами перед тем как с ними работать. Многие из них имеют ограничения для определенной категории людей

Неправильный прием лекарств может ухудшить здоровье покупателя или стать причиной летального исхода.

Требования к специалисту

Для человека, который намеревается стать фармацевтом, существуют особые профессиональные требования. Рассмотрим каждое из них.

1. Знать физические и химические свойства лекарств, инструкцию по хранению.
2. Уметь при необходимости подобрать аналог препарату.
3. Знать латынь.
4. Обладать высокой концентрацией внимания.
5. Уметь работать с большим объемом информации.
6. Обладать высокими коммуникативными навыками.

Распространены случаи, когда молодых специалистов со средним специальным образованием быстро трудоустраивают. Такие работники начинают деятельность под наблюдением заведующего аптекой.

Задачи и обязанности специалиста

Фармацевту важно уметь оказать первую медицинскую помощь и соблюдать врачебную тайну. Рассмотрим все обязанности такого специалиста

1. Продавать лекарственные препараты (соблюдая проверку лекарств, которые нельзя продавать без рецепта врача).
2. Подбирать аналог препаратам.
3. Находить подход к покупателям.
4. Изготовлять препаратов при помощи рецепта врача.
5. Вести учета по приходу и расходу медикаментов.
6. Хранить лекарства, согласно инструкции.
7. Заниматься рабочими отчетами.

Тем профессионалам, которые занимаются исследованием и изготовлением препаратов, важно точно знать процесс создания лекарств и активно искать разные пути лечения болезней и т. д

Документы для посетителей

Акцентируем внимание на тех положениях профстандарта, которые содержат новизну. В частности, привлекает внимание первая ТФ, обозначенная как «Подготовка помещений фарморганизации для осуществления фармдеятельности»

В профстандарте «Провизор» она отсутствует. В рамках этой ТФ фармацевту полагается знать положения законов, приказов и постановлений, регулирующих обращение ЛС и товаров аптечного ассортимента, включая правила их хранения, ценообразования, предпродажной подготовки ТАС, инструкции по санитарному режиму, требования охраны труда, пожарной безопасности, действия при чрезвычайных ситуациях.

Среди трудовых действий этой ТФ привлекает внимание «Проверка наличия необходимых документов на рабочем месте фармацевта». При этом не уточнено, какие документы имеются в виду

Отметим для начала, что речь в данном случае не идёт о законодательных и нормативно-правовых актах, иначе их так бы и назвали. Хотя не подлежит сомнению, что первостольник должен иметь простой и прямой доступ ко всем нормам фармзаконодательства, имеющим отношение к аптечной деятельности — иначе как гарантировать наличие необходимых знаний, записанных в профстандарте? За всеми нормами не уследишь, к тому же что‑нибудь нет-нет да и забудешь.

Елена Неволина напоминает также о необходимости обеспечения доступа потребителей к информации, касающейся ценообразования на ЖВНЛП (в бумажном или электронном виде), подчёркивая, что аптека должна быть клиентоориентированной. К этому можно добавить право потребителя быть информированным о наличии препаратов нижнего ценового сегмента, недавно утверждённое в нашем законодательстве.

Важно подчеркнуть, что ключевым элементом рабочего места фармацевта давно уже является его компьютер, подключённый к интернету. Поэтому соблюдение трудового действия по наличию необходимых документов можно обеспечить электронным способом (если только потребителю не потребуется распечатка документа).. Например, в случае желания посетителя удостовериться в качестве приобретаемого ЛП, можно помочь ему зайти по вышеприведённой ссылке на сайт Росздравнадзора, ввести в расширенном поиске торговое наименование, номер серии, название производителя (и т. д.) и через долю секунды получить требуемую информацию

А то ведь до сих пор многие потребители не знают, что бумажные сертификаты качества ушли в прошлое. Более того, попадаются и первостольники, которые в ответ на просьбу показать такой сертификат отвечают: «я попрошу его у заведующего/начальства, приходите завтра».

Например, в случае желания посетителя удостовериться в качестве приобретаемого ЛП, можно помочь ему зайти по вышеприведённой ссылке на сайт Росздравнадзора, ввести в расширенном поиске торговое наименование, номер серии, название производителя (и т. д.) и через долю секунды получить требуемую информацию. А то ведь до сих пор многие потребители не знают, что бумажные сертификаты качества ушли в прошлое. Более того, попадаются и первостольники, которые в ответ на просьбу показать такой сертификат отвечают: «я попрошу его у заведующего/начальства, приходите завтра».

Разумеется, первостольник должен сказать, что сейчас действует другой порядок, и что лекарственные препараты теперь не сертифицируются, а вводятся производителем в гражданский оборот через государственную систему подтверждения их качества, подчёркивает Елена Неволина. И он должен добавить: «Я вам сейчас дам выписку из реестра, посредством которой Росздравнадзор подтверждает качество и нахождение в гражданском обороте интересующего вас препарата». Информацию для потребителя о том, как самостоятельно получить справку на сайте Росздравнадзора, можно вывесить в аптечном зале.

Плюсы и минусы профессии

Плюсы

К положительным моментам профессии фармацевта можно отнести следующие:

• Стабильный доход. Средняя зарплата фармацевта с опытом — ₽50–70 тыс.
• Востребованность. На профессионалов в этой сфере всегда будет спрос, аптеки есть во всех населенных пунктах, ежегодно появляются новые сети, а на рынок приходят новые компании, выпускающие лекарственные препараты. В России на 100 тыс. человек сегодня приходится 48 аптек .
• Навыки и знания. Возможность оказать первую помощь и подобрать необходимые лекарства себе и близким.

Минусы

Негативные последствия работы могут быть следующими:

• Работа с людьми, которые могут стать источниками заражения инфекцией, а также, из-за состояния здоровья, могут быть слишком эмоциональными и раздражительными.
• Сложные условия труда. Чаще всего это работа «на ногах», смены могут быть по 12 часов, иногда приходится работать ночью, так как некоторые аптеки работают круглосуточно.
• Большой уровень ответственности. Риск продать человеку неподходящий препарат или препарат, который может усугубить состояние здоровья.

Индустрия 4.0

Цифровизация и локализация: как фармацевтике подготовиться к пандемиям

Квалификационные требования

Рассмотрим оба документа более подробно. Начнём с новых квалификационных требований и специальности «Управление и экономика фармации». Здесь отметим и первое изменение — получение этой специальности с сентября станет возможным не только через ординатуру/интернатуру но и через профпереподготовку. Ранее такой метод был предусмотрен только для руководителей аптечных организаций

Обратите внимание, что речь в данном случае идет о получении новой специальности, а не о переподготовке при перерыве в стаже.

Обратите внимание, что согласно приказу, стаж работы по специальности «Фармацевтическая химия и фармакогнозия» не даёт права на получение специальности «Управление и экономика фармации» через профессиональную переподготовку.

Ещё одно изменение — список должностей для специальности «Управление и экономика фармации» расширился. В него ожидаемо вошли такие должности как «провизор» и «провизор-технолог». Однако здесь остаётся вопрос, что делать лицам с сертификатом или аккредитацией УЭФ, которые пять лет будут работать в должности провизора или провизора-технолога, а затем захотят пройти аккредитацию по этой же специальности. Этого сделать не получится, потому что аккредитация проходится по стажу, а его не удастся подтвердить. Таким образом, в этом случае придётся проходить аккредитацию по специальности «Фармация». Будем надеяться, что Минздрав до 1 сентября даст разъяснения по этому вопросу.

И ещё один момент, на который стоит обратить внимание — в приказе в списке возможных должностей осталась формулировка «аптечная организация». Таким образом сотрудники организаций оптовой торговли вновь остались «за бортом»

Этого можно было бы избежать, изменив формулировку на «фармацевтическая организация». Такие предложения были неоднократно высказаны на этапе общественного обсуждения документа, но, к сожалению, в итоговом варианте всё‑таки остались «аптечные организации».

Далее идёт специальность «Фармацевтическая технология». Теперь в документе указано, что данная специальность действует до 31 декабря 2025 года. Поскольку срок её действия ограничен, то в документ не внесли никаких изменений.

Специальность «Фармацевтическая химия и фармакогнозия» также можно будет получить через профессиональную переподготовку. Как и в предыдущем случае, для этого необходимо иметь свидетельство об аккредитации по специальности «Фармация» или «Управление и экономика фармации». При этом специальность «Фармацевтическая технология» не даёт право на получение «фармхимии» через профпереподготовку. В список должностей, относящихся к этой специальности добавлены «провизор» и «провизор-технолог».

И в заключение стоит отметить, что в приказе было и остаётся требование о необходимости повышения квалификации. Напомним, что в соответствии со статьёй 72 закона 323‑ФЗ, фармацевтические работники имеют право на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации за счёт средств работодателя. Работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определённых видов деятельности. Это закреплено в статье 196 Трудового кодекса. При этом на время обучения за работником сохраняется должность и средняя заработная плата, а также расходы на командировку до места обучения несёт оплачивает работодатель. Но здесь не стоит забывать и о материальной ответственности. Поэтому, согласно статье 249 ТК РФ, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счёт средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесённые работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени. Если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении. Не возвращаются только затраты на оплату командировочных расходов и средний заработок.